11 августа 2025 г. подписано Отраслевое соглашение на 2025-2027 гг. по регулированию социально-трудовых отношений организаций Минобрнауки, в которых действуют территориальные (первичные) профсоюзные организации, входящие в структуру Всероссийского профессионального союза работников РАН. Положения Соглашения применяются при заключении коллективных, трудовых договоров с работниками, а также при разрешении индивидуальных и коллективных трудовых споров.
Письмо Министерства науки и высшего образования Российской Федерации от 31 октября 2025 г. N МН-10/1715 «Об основах регулирования социально-трудовых отношений»
Письмо Министерства науки и высшего образования Российской Федерации от 31 октября 2025 г. N МН-10/1715
«Об основах регулирования социально-трудовых отношений»
Департамент кадровой политики информирует о том, что 11 августа 2025 г. подписано Отраслевое соглашение по регулированию социально-трудовых отношений организаций, находящихся в ведении Министерства науки и высшего образования Российской Федерации, в которых действуют территориальные (первичные) профсоюзные организации, входящие в структуру Всероссийского профессионального союза работников Российской академии наук, на 2025-2027 годы* (далее — Соглашение).
Обращаем внимание, что Соглашение является правовым актом, регулирующим социально-трудовые отношения и устанавливающим общие принципы регулирования связанных с ними экономических отношений в научных организациях, подведомственных Минобрнауки России (п. 1.1).
Положения Соглашения обязательны для организаций, на которые оно распространяется, и применяются при заключении коллективных договоров, трудовых договоров с работниками, а также при разрешении индивидуальных и коллективных трудовых споров.
| Директор Департамента | А.А. Свистунов |
——————————
* Полный текст Соглашения см. https://www.edu-press.ru/publications/odvo/_33_935.
11 августа 2025 г. подписано Отраслевое соглашение на 2025-2027 гг. по регулированию социально-трудовых отношений организаций Минобрнауки, в которых действуют территориальные (первичные) профсоюзные организации, входящие в структуру Всероссийского профессионального союза работников РАН.
Положения Соглашения применяются при заключении коллективных, трудовых договоров с работниками, а также при разрешении индивидуальных и коллективных трудовых споров.